Безопасность

С каждым годом уменьшается количество случаев производственного травматизма на шахте им. Костенко

Как и на всех предприятиях угольного департамента АО «АрселорМиттал Темиртау», на шахте имени Костенко первостепенное значение уделяется технике безопасности и охране труда. Девиз «Безопасность каждого – безопасность всех» - это не общие слова, а целенаправленная работа, в которую включены все работники предприятия вне зависимости от занимаемой должности. И спрос с каждого – весьма жесткий. Иначе и быть может.

-В этом году, в соответствии с приказом генерального директора АО «АрселорМитталТемиртау» господина Франка Паннира, перед нами стоит задача исключения смертельных несчастных случаев и снижения количества несчастных случаев на производстве, - говорит заместитель директора шахты по технике безопасности шахты имени Костенко Павел Мелешко. -  И в этом направлении ведется многоплановая работа, в том числе и постоянное обследование рабочих мест. Более того, в конце прошлого года на предприятиях угольного департамента введены так называемые перекрестные проверки: мы выезжаем на другие шахты с проверкой условий труда и состояние техники безопасности, а к нам, в свою очередь, наши коллеги. Упор при таких посещениях делается на выявление на рабочих местах опасных факторов и условий, которые создают работники. Как полагается, в случае выявления нарушений выписываются соответствующие предписания. И такие проверки, однозначно, себя оправдывают – как говорится, со стороны виднее.

Большое значение придается на шахте так называемому поведенческому аудиту по методологии компании «Дюпон». Программа, предусматривающая радикальное исключение подобных действий, повышает результативность работ в области безопасности. Как явствует из проведенных исследований, более 90% случаев травматизма и происшествий на производстве являются результатом небезопасных действий. Пресловутый человеческий фактор. Более того, среди нарушителей правил техники безопасности как работники с небольшим стажем, так и весьма опытные. Первые совершают нарушения по неопытности, вторые же, наоборот, полагаются на свой многолетний опыт. Поэтому аудиты поведения, направленные на оценку поведения людей на работе, могут предотвратить происшествия посредством заблаговременно предупреждения работников и руководителей об опасных стилях работы или опасных действиях до того, как они приведут к травматизму.

Большая роль отводится общественным инспекторам по охране труда из числа рабочих – кто, как не товарищ по работе, который трудится с собой бок о бок, способен вовремя заметить непродуманные действия и остановить?

Улучшению условий труда во многом способствует приобретение новой современной техники и оборудования, приборов контроля содержания метана «Сигнал–5» и «Сигнал–7», приборов для замеров количества воздуха.

По словам начальника отдела технического обучения Александра Крысина, работники шахты с пониманием относятся к предъявляемым к ним требованиям по технике безопасности. Нельзя сказать, что ранее этому вопросу не уделялось внимание. Уделялось - и большое. Однако со вступлением в 2007 году в силу закона о промышленной безопасности на опасных объектах требования к охране труда значительно ужесточились. Да это и оправдано: малейшая небрежность на той же шахте может привести к непоправимым последствиям. И это должен понимать каждый.

С того же 2007 года на шахте начали работать постоянно действующие курсы по правилам промышленной безопасности. Разработаны и постоянно совершенствуются учебные программы, курсы лекций. По мнению тех, кто отвечает на этом предприятии за обучение персонала, 40-часовой программы обучения вполне хватает для того, чтобы довести до обучающихся все предъявляемые к ним требования по охране и технике безопасности. Рабочих обучают в учебном пункте на шахте, а ИТР - в КазНИИ безопасности в горной промышленности.

Конечно, всех за год не обучишь – на шахте трудятся более двух тысяч человек. Поэтому на каждом из работающих лежит персональная ответственность.

Каждое ЧП становится предметом тщательного разбирательства с расследованием причины, приведших к нему. Естественно, вся информация доводится до сведения работающих – как говорится, на ошибках учатся.

Результат проводимой работы – налицо: с каждым годом количество  случаев производственного травматизма на шахте уменьшается, что, конечно же, радует.

Большое внимание уделяется наглядной агитации, которой хватает не только на поверхности и собственно в учебном пункте, но и глубоко под землей. Я не раз бывал на этой шахте, спускался в забой и знаю это не только со слов моих собеседников. Впрочем, точно такое же отношение к безопасности труда и на других предприятиях угольного департамента.

Вне поля зрения  «безопасников» не остаются даже студенты Карагандинского государственного технического университета, приходящие на шахту на производственную практику. Будущие специалисты в обязательном порядке проходят обучение по специально подготовленной для них предварительной программе…

Александр Васильевич вместе с мастером производственного обучения Анатолием Лучковым ознакомили меня с классами учебного пункта, оборудованными в соответствии с предъявляемыми к ним требованиями. На стенах  многочисленные плакаты, средства индивидуальной защиты - вплоть до диэлектрических перчаток. Показали в действии и упомянутый выше «Сигнал» украинского производства. Мало того, что по своим техническим характеристикам он чрезвычайно эффективен, но еще весьма компактен и достаточно легок, что немаловажно в условиях работы в ограниченном пространстве.

Словом, из вышесказанного и увиденного следует, что на шахте имени Костенко не на словах, а реальными делами стремятся к тому, чтобы свести уровень производственного травматизма к минимуму.

 Виктор МИНИН